Ни один руководитель, согласно законодательству, не имеет право уволить своих сотрудников за то, что они отказываются иммунизироваться. Единственное, что они могут сделать — ограничить или отстранить их от работы. Это связано с тем, что здоровье — зона личной ответственности каждого.
«Частью 6 ст. 12 Закона Украины «О защите населения от инфекционных болезней» также предусмотрено, что совершеннолетним дееспособным гражданам профилактические прививки проводятся при их согласии после предоставления объективной информации о прививке, последствия отказа от них и возможные поствакцинальные осложнения»,- рассказала адвокат Майя Сергеева.
Таким образом, у работодателя нет правовых оснований для принуждения работников вакцинироваться от covid-19 или для их увольнения за отказ от иммунизации.
В противном случае, самого работодателя можно привлечь к административной ответственности.
